Увеличат ли пенсию за стаж

Ответы на вопросы по теме: "Увеличат ли пенсию за стаж". Если вы не нашли ответ на свой вопрос или необходимо уточнить данные на 2020 год, то обратитесь к дежурному юристу.

35 лет стажа. Считаем пенсию…

«Нам никогда не будет 60, а лишь четыре раза по 15», – говорим мы в надежде обмануть время. Но пресловутый возраст неожиданно подкрадывается, и у нас появляется право на получение пенсии по старости…

По сложности начисления нашу пенсию смело можно приравнять к китайской грамоте. Несколько проведенных реформ настолько запутали расчеты, что и сами «реформаторы» сейчас вряд ли вспомнят, почему были утверждены некоторые правила и установлены определенные коэффициенты…

Недавно я с ностальгией вспоминала о пенсии в годы СССР…Там было все прозрачно и понятно, каждый работник, перед выходом на пенсию, примерно знал, на что он может рассчитывать… Ни пенсионных баллов, ни страхового стажа тогда не было…

Пенсия в Советском Союзе начислялась в % от средней заработной платы. По желанию граждан, в зачет мог пойти последний год работы, либо любые пять лет предыдущего стажа.

По единой шкале пенсия по возрасту на общих основаниях для рабочих и служащих исчислялась так (1980-е годы):

Уборщица на заслуженном отдыхе получала 70-80 рублей, специалист – 120-150.

Какой-нибудь старый большевик мог получать персональную пенсию Союзного значения – 300 рублей.

Для людей, по каким-то причинам не работавших или недобравших трудового стажа была предусмотрена социальная пенсия в 35 рублей – минимальная пенсия в СССР. (А сейчас у нас – уравниловка: те, кто отработал много лет, и те, кто не работал совсем – получают одинаково, в пределах прожиточного минимума).

Средняя пенсия в СССР, таким образом, составляла приблизительно 100 рублей – стоимость полтонны пшеничного хлеба или мужского костюма-тройки из чистой шерсти.

К стандартной пенсии полагались еще и надбавки (это не касалось пенсионеров с неполным стажем работы).

Надбавка 1: За непрерывный стаж работы (больше 15 лет) — 10%.

Надбавка 2: За длительный стаж работы (свыше 35 лет у мужчин и свыше 30 лет у женщин) — 10% Обе надбавки не могли быть начислены одновременно. Либо первая, либо вторая.

Надбавка 3: За длительный непрерывный стаж на одном предприятии (25 лет) при длительном общем стаже (35 лет) — 20% Эта надбавка не могла быть начислена с другими надбавками…

Если говорить о размере тех пенсий, то на первый взгляд, они могут показаться небольшими. Однако надо помнить, что в те времена государство дотировало низкие цены на хлеб, молоко, коммунальные услуги, проезд на городском транспорте и билеты в кино. Также бесплатно обеспечивались медицинские услуги и образование…

Ну ладно, вспомнили, прослезились… — вернемся в наше время к, взятой для примера, женщине по имени Маша.

КОНСУЛЬТАЦИЯ ЮРИСТА


УЗНАЙТЕ, КАК РЕШИТЬ ИМЕННО ВАШУ ПРОБЛЕМУ — ПОЗВОНИТЕ ПРЯМО СЕЙЧАС

8 800 350 84 37

Она славно потрудилась 35 лет на благо своей страны и вышла на пенсию в 2015 году…

Расчет пенсионных баллов за советский период и сейчас производится в соответствии с законом № 173-ФЗ.

Рабочий стаж Маши мы, для удобства расчетов, разделим на 2 части: до реформы 2002 года и после.

Итак, наша Маша до реформы 2002 года проработала 21 год.

1980 – 2001 – 21 год стажа

советский период, с 1980 по 1990 – 11 лет. Самый сложный период для расчета пенсий. У пенсионеров, которые работали в 90-х годах, возникло много сложностей при начислении пенсий. Сведений об организации не сохранилось, отчисления не всегда производились… Данный период работы включается в стаж, если есть запись в трудовой книжке. Но если у работника отсутствует доказательная база, государство по настоящему законодательству вправе не учитывать размер заработка на тот момент.

постсоветский период, с 1991 по 2001 – 10 лет. До 2002 года, стаж работы многое значил для начисления пенсии…, а с 2002 года его значение уже не было определяющим, на первое место вышли заработная плата и размер страховых взносов.

Приступим к расчетам:

1. Для начала нам необходимо высчитать соотношение ее среднемесячного заработка и средней зарплаты, которая была по стране.

Доход у Маши, в те годы, составлял 320 рублей в месяц. А размер средней зарплаты в стране был на уровне 230 рублей. Таким образом, соотношение зарплат – 320,00 230,00 соответствует показателю 1,39. Однако к учету берется 1,2. Вот берется – и всё! А почему? По закону!

СПРАВКА.
Отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР / ЗП) учитывается в размере не свыше 1,2.
Для лиц, проживавших по состоянию на 1 января 2002 года в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях (пункт 2 статьи 28 настоящего Федерального закона), в которых установлены районные коэффициенты к заработной плате, отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР / ЗП) учитывается в следующих размерах:
не свыше 1,4 — для лиц, проживавших в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере до 1,5;
не свыше 1,7 — для лиц, проживавших в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере от 1,5 до 1,8;
не свыше 1,9 — для лиц, проживавших в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере от 1,8 и выше.
(Федеральный закон от 17.12.2001 N 173-ФЗ (ред. от 04.06.2014, с изм. от 19.11.2015) «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», СТ.30-3)

2. Дальше вычисляем коэффициент стажа.

Если стаж у женщины 20 лет, а у мужчины – 25 лет, то их стажевый коэффициент – 0,55. (Все эти цифры — в том же Законе).

За каждый год свыше этих значений к этому значению прибавляется 0,1.

Но у коэффициента есть верхний предел – его значение не может быть выше 0,75.

(Так, если женщина отработает 48 лет, в коэффициенте учтут только 40, добавив к начальному коэффициенту (0,55) еще 0,2 (максимальное значение).

Маша отработала до 2002 года – 21 г. Это больше двадцати лет. Значит, СК = 0,55 + 0,01 * (21 – 20) = 0,56 – её стажевый коэффициент.

3. Расчетный размер пенсии находим по нескольким формулам:

А). (коэффициент стажа * коэффициент заработка) * 1671,00 = (0,56*1,2)*1671,00 =1122,91

СПРАВКА
1671,00 — среднемесячная заработная плата в Российской Федерации за период с 1 июля по 30 сентября 2001 года для исчисления и увеличения размеров государственных пенсий, утвержденная Правительством Российской Федерации.

Б).Далее, мы от итоговой суммы 1122,91 отнимаем 450 рублей (размер базовой части трудовой пенсии по старости, который устанавливался законодательством Российской Федерации на 1 января 2002 года) и получаем показатель суммы расчетной пенсии:

1122,91 – 450,00 = 672,91 – это и есть показатель суммы расчетной пенсии.

Мы знаем, что согласно ст.7 закона № 173 – ФЗ, расчетный размер трудовой пенсии с учетом надбавок, повышений и компенсационной выплаты не может быть менее 660 рублей.

У Маши он больше, так что – всё в порядке…

4. Определяем величину пенсионного капитала (по состоянию 2002-го года):

672,91 х 228 (срок дожития) = 153423,48 – пенсионный капитал

Маша устроилась на работу в 1980 г. Следовательно, чтобы учесть стаж до 1991 года, придумана так называемая валоризация. Она составляет 10% расчетного пенсионного капитала и по 1% за каждый полный год трудовой деятельности до 1991 г.

Читайте так же:  Порядок расчета общего трудового стажа

К размеру Машиного пенсионного капитала применяем валоризацию, которая дополнительно прибавит Маше еще 21% .

153423,48 + 21% = 185642,41 – это пенсионный капитал с валоризацией.

Данную сумму необходимо умножить на коэффициент ежегодной индексации пенсионного капитала. На 31.12.2014 г. величина индекса – 5,6148.

Коэффициент 5,6148 является произведением всех коэффициентов, применяемых с 2003 по 2014 годы.

185642,41 х 5,6148 = 1 042 345,00 – это пенсионный капитал с валоризацией и индексацией.

5. Находим рублевый размер пенсии

Полученный пенсионный капитал делим на срок дожития в 2015 году – 228 мес.

1 042 345,00 228 = 4571,68 — пенсионные права в рублевом виде за период до 2002 года с учетом валоризации и индексации.

СПРАВКА
Термин «срок дожития»утвержден Постановлением Правительства РФ №531 в 2015 году. Показатель подвержен ежегодным корректировкам, за основу берутся данные Федеральной службы государственной статистики. Расчет периода дожития осуществляется государственным органом исполнительной власти – Правительством РФ. Данные обрабатываются, в итоге высчитывается средний период жизни человека на пенсии. Показатель принято исчислять в месяцах. За 2015 год показатель равен 228 мес.

6. Теперь переведем эту сумму 4571,68 в баллы.

Для этого нужно разделить её на 64,1 рубля – стоимость балла на 1 января 2015 года.

4571,68 64,1 = 71,32 балла

Таким образом, за период своей трудовой деятельности с самого начала и до 2002 года Маше будет начислено 71,32 балла.

2002 – 2015 – стаж Маши 14 лет

Сейчас в нашей стране размер пенсии, в том числе по возрасту (за выслугу лет), зависит от продолжительности общего (страхового) стажа работы и размера получаемой до назначения пенсии заработной платы, на которую начислялись и из которой уплачивались обязательные страховые взносы.

Для примера возьмем зарплату Маши в размере 30 000 руб.

За год – 30 000 х 12 = 360 000

Для расчета количества баллов, нам понадобиться предельная величина взносооблагаемой базы, которая на 2015 год установлена в размере 711 000 рублей – это та самая предельная годовая сумма заработка, на которую страховые взносы начисляются в размере 22%, на все, что больше ее – 10%.

Итак, 360 000 (наша зплата за год) 711 000 (предельная величина взносооблагаемой базы) х 10 = 5,06 балла.

5,06 балла Маша заработала в год, получая зарплату 30 000.

По количеству баллов в год тоже существует ограничение, в 2015 году – не более 7,39

У Маши за год – 5,06, значит – укладывается! А за 14 отработанных лет она заработала 5,06 баллов х 14 = 70,84 балла

Баллы за 1980 – 2001 – 71,32

Баллы за 2002-2015 – 70,84

Стоимость 1 балла в 2015 году — 71,41, умножаем ее на кол-во баллов

71,41 х 142,16 = 10151,64 пенсия за весь отработанный стаж.

К этой сумме добавляется обязательная базовая пенсия, которая в 2015 году была равна 4383,59 рублей

10151,64 + 4383,59 = 14 535,23 – такую пенсию заработала Маша, проработав 35 лет.

Наш пример, конечно, не учитывает премии, прерванный стаж, рождённых детей (и соответствующих пауз в трудовом стаже). Достаточное ли это количество и стоит ли за него бороться – индивидуальное дело каждого человека.

Независимо от того, посчитает ли человек такую пенсию достаточной или нет, лучше иметь понятие, что такое наша пенсия, и какие формулы используются при её расчете. Но каждый трудовой стаж – уникален, поэтому чтобы не ошибиться в подсчетах, хорошей идеей будет обратиться в Пенсионный фонд, где сотрудники Вам подробно все объяснят.

Подпишитесь на 9111.ru в Яндекс.Новостях Подписаться

Сколько пенсионерам доплатят за «советский» стаж

После 2002 года пенсионное законодательство в нашей стране начало стремительно меняться. В связи со всеми изменениями, более запутанным стал расчет пенсии, ведь у большинства сегодняшних пенсионеров основной стаж выработан еще до изменений, т.е. до 2002 года, а также в советское время, когда действовало совершенно иное законодательство.

В связи с этим у пенсионеров и у лиц, которые планируют выход на пенсию, возникает справедливый вопрос: а сколько полагается доплаты за так называемый советский стаж, т.е. за период работы до 2002 года. Этот вопрос мы и рассмотрим более подробно с примером расчета.

Доплата за стаж, пример расчета

Таким образом, за советский стаж полагается доплата. А вот, сколько это в деньгах, рассмотрим на примере, сделав расчет по формулам, указанным в ФЗ № 173 от 17.12.2001 года.

Итак, Иванов И.И. выходит на пенсию в 2019 году. При этом, имея 25 лет трудового стажа до 2002 года, из них до конца 1990 года – 14 лет. Стажевый коэффициент в силу ст. 30 ФЗ №173 составит 0,55, пои этом коэффициент соотношения заработков у него максимальный 1,2 (это зависит от размера зарплаты). Имея данные, мы можем определить размер расчетного пенсионного капитала:

0,55 х 1,2 х 1671 (средняя зарплата с 01.07 по 30.09. 2001 год) = 1102,86 рубля. Это значение расчетного размера пенсии.

1102,86 — 450 (размер базовой части трудовой пенсии) х 228 (ожидаемый период выплат, который в силу ФЗ 173 составляет 19 лет (228 месяцев)) = 148 852,08 рубля. Это сумма и будет являться расчетным пенсионным капиталом.
Теперь можно определить страховую часть пенсии за период до 2015 года.

148 852,08 рубля/228 х 5,6148 (индекс произведения всех коэффициентов индексации с 2003 по 2014 год) = 3 665, 68 рубля.Эта сумма и будет являться страховой частью пенсии.
Теперь 3 665, 68 разделим на 64,10 (стоимость балла в 2015 году) и получим 57,18 баллов. Т.е. к баллам, который заработал Иванов И.И. с 2015 года, добавится чуть более 57 баллов.

В 2019 году стоимость балла составляет 87 рублей 24 копейки, таким образом, 57,18 х 87,24 = 4 988,38 рубля. Такая прибавка будет к пенсии за советский стаж.

Как подтвердить свою трудовую деятельность до 2002 года?

Для подтверждения стажа до наступления 2002 года используется несколько способов:

  1. Записи трудовой книги.
  2. Бумаги из архива.
  3. Свидетельские показания.

Дополнительными документами могут служить:

  • трудовые соглашения;
  • выдержки из официальных бумаг;
  • справки от организаций, в которых гражданин работал;
  • квитанции о заработной плате;
  • бумаги, свидетельствующие об оплате налогов;
  • документы о взносах в профсоюз.

Важную роль играет и причина отсутствия подтверждающей документации: если обстоятельством является стихийное бедствие, то это позволит получить разрешение на свидетельские показания, на основании которых будет назначена доплата. В случае небрежного отношения или умышленной порчи – период будет подтвержден не более, чем на 50% от стажа. Для обращения в отделение Пенсионного фонда следует заранее подготовить весь пакет документов.

Как происходит перерасчет

Лица, имеющие большой стаж работы, в том числе и свыше 40 лет, зачастую задаются вопросом, касаемо того, каким образом специалисты ПФР будут учитывать этот факт, и нужно ли идти за перерасчетом. На практике это зависит от конкретной ситуации.

Если гражданин, будучи уже пенсионером, продолжает осуществлять трудовую деятельность, то надбавка за стаж, выражающаяся в дополнительных пенсионных баллах, требует перерасчета пенсии. Однако он происходит исключительно в беззаявительном порядке, то есть без участия пенсионера. Как правило, перерасчет проводится в августе каждого года, но на основании сумм страховых взносов, перечисленных за предыдущий период.

Если же при начислении пенсии гражданину изначально неправильно подсчитали общее количество лет стажа, то, при наличии на руках подтверждающих дополнительные года документов, он вправе рассчитывать на перерасчет. Для этого пенсионеру следует явиться в отделение ПФР с соответствующими бумагами.

Читайте так же:  Когда начнутся выплаты детских пособий

Как таковой дополнительной выплаты за работу более 40 лет законодательно не предусмотрено. Однако за дополнительные периоды начисляются баллы, которые и влияют на размер материального обеспечения.

Кроме этого, при выполнении некоторых условий пенсионер может поучить статус «Ветеран труда», что также предполагает определенные выплаты, размер которых определяется решениями местных, региональных властей.

Расчет пенсии за советский стаж в 2020 году

Государство оказывает материальную поддержку престарелым гражданам, чья трудовая деятельность осуществлялась в период СССР. Помощь представлена в виде доплаты за стаж, заработанный в советское время. Какой размер составит доплата в 2020 году? Каким образом происходит расчёт суммы доплаты?

7. За стаж работы в определенном регионе

Во многих регионах есть хорошая практика — назначать доплаты гражданам, которые много лет проработали на их территории.

Например, в Санкт-Петербурге гражданам со стажем работы от 20 лет в этом регионе и при общем стаже 40-45 лет (женщины и мужчины, соответственно) доплачивают к пенсии по 947 рублей ежемесячно.

В Краснодарском крае гражданам с длительным стажем (женщинам — 40 лет, мужчинам — 45 лет) доплачивают 572 рубля ежемесячно.

Уточните в местном отделении соцзащиты, есть ли доплаты за длительный стаж в вашем регионе.

В случае, если понравилась статья — для распространения статьи внизу нужно нажать «Поделиться».

Спасибо за внимание!

Возможно Вас заинтересуют следующие публикации:

Россияне получат единовременную выплату в размере 20 000 руб. Правда ли это? можно ознакомиться Подробнее >>>

Порядок начисления пенсий пенсионерам-инвалидам изменится, можно ознакомиться Подробнее >>>

Право на досрочную страховую пенсию расширят, можно ознакомиться Подробнее >>>

Подпишитесь на 9111.ru в Яндекс.Новостях Подписаться

Возможен ли перерасчет пенсии после 40 лет трудового стажа

Основным инструментом материального обеспечения лиц преклонного возраста в нашей стране является пенсия.

Для назначения гражданам необходимо иметь определенный стаж, в который включаются периоды труда.

Если стаж минимален, то и размер пенсии будет небольшим, однако если он составляет свыше 40 лет, то размер выплат значительно увеличится. Об особенностях расчета пенсии для лиц с большим стажем работы можно узнать из статьи далее.

Основания для повышения суммы пенсионного пособия

Видео (кликните для воспроизведения).

Каждый пенсионер должен помнить о таком важном моменте – пенсионные, начисленные по факту достижения соответствующего возраста и при окончании профессиональной деятельности, не считаются окончательной суммой. Ежегодно выплата подвергается обязательной индексации, связанной с уровнем инфляции в стране. Правда этот момент касается исключительно тех граждан, кто уже завершил трудовую активность.

Однако и работающим пенсионерам полагается определенная надбавка. Суть ее заключается в перерасчете пособия в соответствии с накопленными баллами за последний год труда. Причем процедура повышения размера пособия производится в автоматическом режиме и не требует подачи какого-либо заявления в Пенсионный фонд.

Какая надбавка полагается, если стаж 40 лет и больше

Чтобы претендовать на выплаты в виде страховой пенсии, гражданин обязан иметь определенный страховой стаж, который в 2019 году составляет 10 лет, и необходимое количество страховых баллов

Однако такие правила существует совсем недавно – после реформы 2015 года. Лица, которые проработали длительное время, имеют еще советский стаж, когда не существовало понятие «страховая пенсия».

Однако механизм назначения пенсионных выплат предусматривает валоризацию пенсионных прав, которые возникли у граждан до 2002. На данный момент весь их объем был переформатирован в баллы, поэтому условия для назначения пенсии одинаковы у граждан, у которых есть стаж до 2002 года, и лиц, начавших трудовую деятельность после него.

Учитывая особенности формирования пенсии в текущий период, в законодательстве нет каких-либо положений, регламентирующих специальные, отдельные выплаты для лиц, которые трудятся более 40 лет. Размер пенсионной выплаты непосредственно зависит от количества баллов. При этом дополнительно предусмотрены определенные «бонусы» за длительные периоды работы в виде начисления дополнительных баллов.

Так, за 30 отработанных лет (у женщин) и 35 у мужчин к ИПК прибавляется 1 балл. А за 40 лет (45 у мужчин) работы гражданину прибавляется сразу 5 баллов, что, несомненно, дает существенную прибавку к размеру пенсионного обеспечения, учитывая, что с каждым годом происходит повышение цены 1 балла.

Каких-либо дополнительных льгот за сам факт длительного периода работы на федеральном уровне не предусмотрено.

Определенные льготы дает и звание «Ветеран труда». Однако, чтобы получить данный знак отличия, претендент на него должен соответствовать одному из следующих критериев:

  • наличие рабочего стажа работы 35 лет (женщины) или 40 лет (мужчины), при этом начало трудовой деятельности должно приходиться на период ВОВ;
  • достаточный стаж трудовой деятельности для выхода на заслуженный отдых и наличие наград и поощрений за доблестный труд.

Объем льгот и надбавок лицам, имеющим почетное звание «Ветеран труда», напрямую определяется местным законодательством субъектов РФ, исходя из их бюджетных возможностей. Однако на федеральном уровне они имеют право на следующие послабления:

  • предоставление субсидий и скидок на оплату ЖКУ, в размере 50%;
  • льготный проезд в транспорте (муниципальном);
  • бесплатное зубное протезирование (только в государственных учреждениях здравоохранения).

Также работающий пенсионер, имеющий статус «Ветеран труда», может рассчитывать на еще один отпуск, помимо основного, время для проведения которого он вправе выбирать в самостоятельном порядке.

Заключение

Надбавка за страховой стаж начисляется при определенных условиях, установленных законодательством. С 2020 года будет увеличен размер страховых пенсий, соответственно, доплата станет выше. Однако процентные значения для вычисления останутся фиксированными.

Прибавка к пенсии за стаж более 30 лет в 2020 году

В последние месяцы в сети Интернет регулярно появляются сообщения о возможности перерасчета и получения надбавки к пенсии за продолжительный стаж работы (более 30, 35, 40 лет и т.д.). Однако действующим пенсионным законодательством никакие специальные доплаты пенсионерам, имеющим многолетний трудовой стаж, не предусмотрены. Все периоды работы, в течение которых гражданин осуществлял официальную трудовую деятельность, и так называемые «нестраховые периоды» уже и так учитываются работниками Пенсионного фонда (ПФР) при назначении пенсии. Поэтому нет никаких оснований для получения пенсионером еще и каких-либо специальных доплат (то есть надбавок к уже выплачиваемой пенсии).

Более того, нужно понимать, что действующим сейчас пенсионным законодательством стаж работы вообще не влияет напрямую на размер выплачиваемой пенсии! Расчет суммы ежемесячного пенсионного обеспечения при выходе на пенсию сейчас зависит только от величины индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК), который определяется, прежде всего, размером заработной платы за учитываемые годы работы пенсионера. То есть размер пенсии сейчас напрямую зависит только от подтвержденной в ПФР зарплаты за учтенные периоды.

Зависимость от стажа в этом случае лишь косвенная. Чем больше лет было отработано пенсионером, тем больше у него накапливается пенсионных баллов при прочих равных условиях, и тем выше размер пенсионного обеспечения без каких-либо специальных доплат и надбавок.

Доплаты и надбавки за стаж ветеранам труда

Доплату к пенсии именно за большой стаж работы могут получить только ветераны труда, так как присуждение этого звания обосновано как раз продолжительной трудовой деятельностью. При наличии такого звания органы соцзащиты населения по месту жительства пенсионера могут осуществлять дополнительные ежемесячные выплаты к пенсии.

Звание «Ветеран труда» в соответствии со ст. 7 закона от 12.01.1995 № 5-ФЗ «О ветеранах» присваивается гражданам, которые имеют:

  1. Удостоверение «Ветеран труда» (для примера — порядок получения удостоверения ветерана труда в Санкт-Петербурге).
  2. Стаж работы не менее 15 лет в определенной отрасли (при наличии общего трудового стажа не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин), имеющие:
    • медали и ордена СССР или РФ;
    • почетное звание СССР или РФ;
    • почетные грамоты, благодарности и другие знаки отличия.
  3. Стаж работы не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин (для лиц, начавших трудовую деятельность в период ВОВ в несовершеннолетнем возрасте).
Читайте так же:  Доверенность на получение пенсии если в больнице

Стоит отметить, что сейчас порядок и условия присуждения звания «ветеран труда» согласно ст. 22 закона «О ветеранах» устанавливаются законодательно на уровне субъектов РФ. Это также означает, что размер доплаты ветерану труда не устанавливается Пенсионным фондом, а зависит от региона проживания гражданина и устанавливается региональными законами.

Например, в Брянской области на основании указа губернатора от 04.02.2013 г. № 100 осуществляются ежемесячные выплаты ветеранам труда в размере 368 рублей, а также существует ряд льгот, предоставляемых пенсионеру в части возмещения расходов в размере 50% на оплату коммунальных услуг:

  • холодной, горячей воды и электрической энергии;
  • взносов на капитальный ремонт;
  • отведение сточных вод и т.д.

Перерасчет пенсии после 40 лет трудового стажа

Перерасчет пенсии за стаж 40 лет в России производится на основании права на надбавку к уже начисленной сумме пособия, возникшего по причине определенного количества отработанных лет. В каком-то смысле такая доплата играет роль стимула, побуждающего население страны к более длительной и официальной трудовой деятельности.

Разумеется, пенсионеры также рады любому повышению положенного им пособия по старости. Однако здесь существует ряд особенностей и условий, по которым строится порядок перерасчета. Чтобы получить четкое представление о схеме увеличения суммы, стоит подробно разобраться со всеми нюансами процесса.

Пенсия работающим пенсионерам с 1 августа 2020 года (доплата за стаж)

Сразу необходимо отметить, что ежегодная надбавка к пенсии работающим пенсионерам производится не из-за получения дополнительного стажа в прямом смысле этого слова, а из-за уплаты работодателем страховых взносов с заработной платы. Именно от них зависит величина индивидуального пенсионного коэффициента — ИПК, прямо влияющего на размер страховой пенсии.

Ежегодно с 1 августа производится перерасчет размера пенсии работающих пенсионеров. Размер прибавки зависит от суммарной величины страховых взносов за прошедший год, которые еще не были учтены в начислениях ранее. Перерасчет происходит автоматически (беззаявительно), то есть для получения прибавки не требуется обращение в Пенсионный фонд — корректировка произойдет на основании тех данных, которые передаются в ПФР работодателем.

Сумма доплаты ограничена максимально учитываемой для работающих пенсионеров за один год суммой начисленных пенсионных баллов:

  • 3 балла — если у пенсионера формируется только страховая пенсия;
  • 1,875 — если у гражданина формируется еще и накопительная пенсия (однако с 2014 года действует так называемый мораторий на накопительную часть пенсии, в связи с чем пенсионные накопления за счет обязательных страховых взносов больше не формируются, и все взносы с заработной платы работающего пенсионера идут в страховую часть пенсии, поэтому максимальное количество баллов за один год в этом случае также будет равно 3,0).

С учетом того, что индексация пенсии работающим пенсионерам не проводится с 2016 года, стоимость ИПК для проведения перерасчета будет браться по состоянию на дату выхода на пенсию (см. таблицу).

Дата выхода на пенсию работающего пенсионера Стоимость одного пенсионного балла для перерасчета пенсии с 1 августа 2020 года, руб. Максимальная сумма прибавки в 2020 году (за 3 пенсионных балла), руб.
до 01.02.2016 г. 71,41 3 × 71,41 = 214,23
после 01.02.2016 г. 74,27 3 × 74,27 = 222,81
после 01.02.2017 г. 78,28 3 × 78,28 = 234,84
после 01.04.2017 г. 78,58 3 × 78,58 = 235,74
после 01.01.2018 г. 81,49 3 × 81,49 = 244,47
после 01.01.2019 г. 87,24 3 × 87,24 = 261,72

Расчет пенсии

Страховая пенсия, на которую вправе рассчитывать большинство пенсионеров, состоит из следующих составляющих:

  1. Страховая часть. Она формируется за счет накопленных страховых баллов, а их количество зависит непосредственно от объема перечислений взносов в ПФР, и выплаты фиксированного характера. Размер последней в 2019 году составляет 5334, 19 рубля.
  1. Накопительная часть. Ее формирование возможно только у тех граждан, которые выбрали соответствующий способ

Пенсия рассчитывается путем суммирования страховой и накопительной частей.

4. За сельский стаж

30 лет работы в отраслях сельского хозяйства дают право на доплату к пенсии в размере 25% фиксированной выплаты (в 2020 году — это 1 421,56 рублей).

К сожалению, не все периоды засчитываются в этот стаж: должность должна быть предусмотрена списком, утв. постановлением Правительства РФ № 1440.

Правда, работа в колхозах, совхозах, сельхозартелях до 1992 года включается в сельский стаж независимо от наименования должности. Доплата устанавливается только неработающим пенсионерам, которые постоянно проживают в сельской местности.

Сколько составляет надбавка?

Значение трудового стажа играет большую роль при определении размера доплаты. Это связано с тем, что за каждый трудовой год полагается 1%, а от итоговой суммы пенсионного капитала начисляется надбавка в размере 10%.
В 2020 году изменится размер страховых пенсий за счёт ежегодной индексации.

Приведем пример расчета надбавки за советский стаж. Иванов Иван Иванович осуществлял трудовую деятельность на протяжении 38 лет и 6 месяцев. Из всего числа трудового стажа — 22 года было отработано в советские временами. За период трудовой деятельности до 1991 года происходили отчисления в виде 1% за каждый последующий год и 10% — за стаж. Соответственно, доплата за советский стаж в 2020 году будет составлять 32 % от суммы пенсионного капитала.

1. За советский стаж до 1991 года

У пенсионеров, которые выработали стаж еще по «старому» законодательству (до 2002 года), есть особое основание для повышения пенсии — это валоризация.

Суть ее в том, что к расчетному пенсионному капиталу до 2002 года добавляется 10%. А если у пенсионера есть советский стаж (до 1991 года), то сверх этих 10% ему начисляют еще по 1% за каждый год такого стажа.

Соответственно, чем больше советского стажа, тем больше надбавка к пенсии. Если ПФР не учитывает какой-то период в советский стаж, можно попытаться подтвердить его в судебном порядке.

Например, суд обязал ПФР пересчитать пенсию (с учетом валоризации) по стажу работы в колхозе в летние месяцы 1963 и 1964 гг. В архиве документы не сохранились, и суд принял показания двух свидетелей в качестве доказательства стажа (ВС Чувашской респ., дело № 33-946/2015).

Связь размера пенсии и количества выработанных лет

Пенсионные начисления трудящемуся населению страны являют собой одну из главных социальных выплат со стороны государства. Основным условием назначения пособия по старости выступает достижение соответствующего возраста и гражданство Российской Федерации.

Однако, чтобы оформить выплату и регулярно ее получать, недостаточно просто дожить до преклонных лет. Здесь важную роль играет количество времени, отработанного гражданином. А именно – трудовой стаж. Причем от последнего напрямую зависит итоговая сумма пенсионных, на которую может рассчитывать человек, завершивший профессиональную деятельность. Принцип таков — чем больше лет было отработано, тем выше будет сумма пособия по старости. Именно по этой причине многие пенсионеры не торопятся покидать место труда и продолжают старательно исполнять профессиональные обязанности.

Вообще требования к стажу в РФ достаточно лояльны. Согласно закону № 400-ФЗ о пенсиях, минимальное значение, позволяющее гражданину подать на расчет пенсионного пособия в 2020 году, составляет всего 9 лет, правда с последующим ежегодным повышением. И вот здесь следует понимать, что размер выплаты при столь небольшом стаже будет крайне мал, поэтому после достижения указанного порога уходить на отдых не стоит. К тому же государство предоставляет ряд надбавок за длительное время работы, что не может не стимулировать граждан к официальному трудоустройству и продолжению выполнения ими профессиональных обязанностей.

Читайте так же:  Когда будет индексация пенсий в днр

3. За северный стаж

Граждане, которые выработали необходимый минимум такого стажа, получают право на пожизненную доплату к пенсии.

Ее размер составляет:

-50% фиксированной выплаты за 15 лет работы в районах Крайнего Севера (в этом году — 2 843,13 рублей),

-и 30% за 20 лет стажа в местностях, приравненных к Крайнему Северу (в этом году — 1 705,88 рублей).

При этом общего страхового стажа требуется 25 лет мужчинам и 20 лет женщинам. Доплата сохраняется за пенсионером, даже если он переезжает в другой, несеверный регион.

Расчет стажа: какие трудовые периоды учитываются

При расчете профессионального стажа учитывают не только этапы непосредственной деятельности, но и перерывы в труде, связанные с уважительными причинами. В частности, при вычислении итогового значения учитывают:

  • прохождение службы по призыву;
  • уход за инвалидами 1 категории либо за детьми-инвалидами;
  • помощь людям, достигшим 80 лет (официальное опекунство);
  • служба на условиях контрактного соглашения;
  • декретный отпуск до 1,5 лет из расчета на одного ребенка.

В последнем случае важно уточнить, что общий период декретного отпуска (при наличии нескольких детей) не может составить более 4,5 лет. В ситуации превышения обозначенного порога – это время учитываться не будет. Вдобавок годы, проведенные в Вузе, согласно новым правилам, также не включаются в трудовой стаж.

5. За т. н. «нерабочий» стаж

За определенные периоды, когда человек не работал по уважительной причине, ему начисляются пенсионные баллы. В числе таких периодов можно выделить:

-службу в армии, уход за инвалидом 1 группы, за пожилым старше 80 лет или за ребенком до 1,5 лет.

Один календарный год такого стажа дает 1,8 балла к пенсии (один балл в ткущем году стоит 93 рубля). Уход за детьми «оценивается» выше: за 2-го ребенка начисляют 3,6 балла, за 3-го и 4-го— 5,4 балла.

Перерасчет пенсии за неучтенный стаж (учет нестраховых периодов)

В этом случае суть доплаты состоит во включении в страховой стаж неучтенных ранее периодов и, соответственно, в начислении дополнительных пенсионных коэффициентов за эти неучтенные периоды, которые напрямую влияют на размер пенсии.

В соответствии с п. 2 ст. 18 федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г., перерасчет страховой (трудовой) пенсии возможен в случаях, когда в ПФР в личное пенсионное дело предоставляются документы, подтверждающие:

  1. По каким-то причинам неучтенный ранее страховой стаж, за который могут быть начислены дополнительные пенсионные баллы.
  2. Наличие иных «нестраховых» периодов, в течение которых человек фактически не работал, но за которые по новому пенсионному законодательству, действующему с 1 января 2015 года, полагается начисление пенсионных баллов (ст. 12 закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ):
    • осуществление ухода за ребенком до 1.5 лет, но больше 6 лет в совокупности (1.8 балла за первого ребенка, 3.6 баллов за второго и 5.4 за третьего в расчете за каждый год отпуска по уходу за ребенком до 1.5 лет) — читать подробнее про перерасчет пенсии за детей;
    • прохождение военной службы (дополнительные 1.8 пенсионных баллов за каждый полный календарный год прохождения службы);
    • уход за нетрудоспособными гражданами (инвалидами 1-ой группы, ребенком-инвалидом, пенсионером старше 80 лет и т.д.) — также по 1.8 балла за каждый полный календарный год осуществления ухода, за который также выплачивается ежемесячное пособие по уходу (денежная компенсация);
    • получение пособия по безработице и т.п.

Для получения доплаты в таких случаях необходимо обратиться в отделение ПФР с заявлением на перерасчет страховой пенсии, в котором необходимо отметить, что основанием для перерасчета является увеличение ИПК либо учет коэффициентов за периоды, которые не вошли в страховой стаж.

К заявлению на перерасчет дополнительно нужно приложить:

  • документ, удостоверяющий личность пенсионера (паспорт);
  • страховое свидетельство (СНИЛС);
  • документы-основания для перерасчета.

Согласно п. 1 ст. 23 закона «О страховых пенсиях», прибавка осуществляется с первого числа месяца, следующего за месяцем подачи заявления в ПФР.

6. За стаж работы в отдельных отраслях экономики

Бывает, что крупные предприятия назначают своим заслуженным работникам пожизненные доплаты к пенсии. А на федеральном уровне такие доплаты централизованно назначаются двум категориям работников:

-членам летных экипажей воздушных судов гражданской авиации (при наличии выслуги лет — 25 лет мужчинам и 20 лет женщинам),

-а также работникам угольной промышленности, у которых выработан необходимый стаж (20 — 25 лет, в зависимости от профессии).

Доплаты им начисляются через ПФР, а размер зависит от суммы страховых взносов, которые перечисляют на эти цели работодатели соответствующей отрасли.

Расчет валоризации

Таким образом, согласно ст. 30.1 ФЗ №173 к расчетному пенсионному капиталу прибавляется 10 процентов от величины капитала, который сформировался по состоянию на 2002 год. Также, за каждый год стажа до 1991 года добавляется 1 процент.

Теперь рассчитаем валоризацию Иванову И.И.

10%+14% (до 31 декабря 1990 года стаж составил 14 лет, по 1 проценту на 1 год) = 24 процента. Таким образом, добавится еще 24 процента от суммы в 148 852, 08 (сумма расчетного пенсионного капитала у Иванова И.И.).

Далее, 24% х 148 852,08 / 228 х 5,6148 = 879,76 рубля составит размер валоризации.

879,76/64,10 = 13,72 балла.

Умножим 13,72 на 87,24 (стоимость балла в 2019 году) получаем 1196,93 рубля – это и будет доплата за валоризацию.
Итого, доплата к пенсии за советский стаж на примере Иванова И.И. составит: 4 988,38+1196,93= 6 185,31 рубля.

Знайте о своих правах и при любых сомнениях требуйте полного расчета от Пенсионного Фонда.

Семь доплат к пенсии, которые можно получить за стаж

Краткое содержание:

Как бы ни менялось пенсионное законодательство, особое значение стажа для пенсии в нем учитывалось всегда.

Вот и сейчас стаж не только позволяет получить пенсию в принципе (по достижении установленного возраста), но и, в отдельных случаях, добиться ее повышения. Представлю перечень доплат, которые полагаются за определенный вид стажа.

Надбавка к пенсии за советский стаж

На законодательном уровне установлены условия получения доплаты к пенсии за стаж, заработанный в советские времена — это называется валоризацией пенсии. Основным условием является осуществление трудовой деятельности, независимо от стажа, до наступления 1 января 2002 года.
Назначение надбавки к пенсии осуществляется беззаявительно, то есть не требуется личное обращение в Пенсионный фонд.
Однако выплаты доплаты положены пожилым людям, которые вышли на заслуженный отдых с 01.01.2015 года.

Условия надбавки к пенсии за длительный стаж

Помимо увеличения размера выплат по старости, связанного с индексацией и перерасчетом по страховым отчислениям со стороны нанимателя, производимого для трудящихся пенсионеров, им полагается надбавка за продолжительность отработанных лет. Разумеется, если таковая имеет место быть.

В 2020 году значение стажа, по достижении которого производится увеличение пенсии лицам преклонного возраста, составляет 40 лет и более. Однако здесь существует ряд требований, без выполнения которых работающий пенсионер, конечно, может рассчитывать на перерасчет пособия, но лишь на общих основаниях. В этом случае повышение никак не будет связано с продолжительностью выработанных лет.

А вот чтобы обрести право на перерасчет пенсии по достижении 40-летнего стажа, потребуется соответствовать ряду условий, основным из которых считается наличие звания Ветеран труда. В этом случае человек получает право на обязательную надбавку к начисленной выплате по старости.

Стоит пояснить, что фиксация статуса Ветеран труда, также осуществляется лишь при соблюдении одного из следующих требований (закон № 5-ФЗ, параграф 7):

  1. гражданин обладает какими-либо медалями, орденами и прочими знаками отличия СССР или РФ – грамотами, благодарностями, званиями;
  2. человек приступил к труду, не достигнув совершеннолетнего возрастного порога, в годы Великой Отечественной Войны при условии фиксированного стажа в количестве 40 лет для мужчин и 35 лет для представительниц женского пола;
  3. гражданин удостоен знаков отличия за трудовые заслуги в какой-либо сфере экономики при продолжительности службы не менее 15 лет, при условии наличия общего стажа минимум 25 лет для мужского пола и 20 лет для женщин.
Читайте так же:  Выплаты при выходе на льготную пенсию

Ветеранам труда при общем трудовом стаже 35-40 лет помимо надбавки к пенсии полагается ряд всевозможных льгот. Для получения полного объема преференций требуется официально зафиксировать свой статус в территориальном отделении органов соцзащиты населения.

Вдобавок предусмотрен еще ряд надбавок, получение которых возможно в следующих случаях:

  • если общий стаж мужчины превышает 35 лет;
  • для женщин предусмотрена доплата за стаж 30 лет и более.

В указанных случаях пенсионерам начисляется 1 дополнительный пенсионный коэффициент.

Бонусные 5 баллов будут начислены, если:

  1. женщина отработала минимум 40 лет;
  2. мужчина обладает стажем 45 лет и более.

Если же общий профессиональный стаж превысит 50 лет, можно говорить о фиксированной прибавке к пенсионному пособию. Сумма составляет чуть более 1 тыс. рублей.

В отношении каких видов пенсии положена надбавка?

Доплата за советский стаж осуществляется к следующим страховым пенсиям:

  • по старости;
  • для лиц с ограниченными возможностями по здоровью;
  • по случаю потери кормильца.

Надбавка не назначается в случае получения социальных и государственный пенсионных пособий.

2. За общий трудовой стаж до 2002 года

Помимо валоризации, стаж работы до 2002 года позволяет повысить пенсию с помощью т. н. стажевого коэффициента. Он применяется в значении 0,55, если по состоянию на 1 января 2002 года у мужчины 25 лет стажа, а у женщины — 20 лет.

За каждый год сверх этого норматива коэффициент повышается на 0,01. Таким образом, чем больше стажа до 2002 года — тем выше пенсия.

Кому положена доплата к пенсии за стаж

В некоторых случаях пенсионеры все-таки могут получить денежную прибавку к пенсии, прямо или косвенно связанную с длительным трудовым (страховым) стажем:

  1. Если некоторые учитываемые в стаж периоды не были учтены при расчете и назначении пенсии. В большей степени это справедливо для пенсионеров, вышедших на пенсию до 2015 года по действовавшим тогда старым законам, или если на момент оформления пенсии в Пенсионный фонд не были представлены документы, подтверждающие трудовую деятельность гражданина за отдельные периоды его работы.
  2. Если гражданин после выхода на заслуженный отдых еще продолжает работать. В этом случае с 1 августа проводится ежегодный автоматический перерасчет пенсии для работающих пенсионеров в соответствии с уплаченными за прошлый год страховыми взносами.
  3. При присваивании пенсионеру звания «Ветеран труда». Сейчас это звание и соответствующие доплаты назначаются не Пенсионным фондом России, а на уровне региона — органами соцзащиты населения по месту жительства.
  4. С 1 января 2019 г. ПФР начал выплачивать надбавку пенсионерам за стаж более 30 лет в сельском хозяйстве. Такую доплату будут получать только неработающие граждане, проживающие на селе.

Помимо перечисленного выше перечня никаких специальных прибавок за длительный стаж (более 30, 35, 40 и т.д. лет) законом не предусмотрено.

Подобная информация, которая регулярно поступает в последние месяцы из некомпетентных источников, является недостоверной, о чем неоднократно сообщалось на официальном сайте Пенсионного фонда.

Предупреждение о несуществующих доплатах к пенсии
на официальном сайте ПФР от 02.02.2018 г.

Алгоритм перерасчета пенсии и суммы доплат

Непосредственно перерасчет пенсионного пособия осуществляется очень просто. Количество баллов, начисленных дополнительно за накопленные годы стажа, умножается на значение одного такого бонуса в рублях. Эта сумма и будет надбавкой к пенсии.

На 2020 год 1 пенсионный балл равняется 81 рублю с копейками. Соответственно перерасчет осуществляется строго с учетом указанного значения. Исходя из чего можно самостоятельно произвести приблизительное вычисление надбавки.

Правда при итоговом перерасчете сотрудниками ПФР будут дополнительно учитываться такие факторы:

  1. отрасль профессиональной деятельности, в которой человек был занят на постоянной основе;
  2. наличие премий и наград за усердие в труде;
  3. регион проживания и осуществления профессиональной деятельности пенсионера.

Если же идет речь о прибавке к пенсии с учетом сорокалетнего трудового стажа при наличии звания Ветеран труда, здесь подразумевают фиксированную сумму доплаты. Причем ее размер устанавливается органом власти конкретного региона самостоятельно, потому как выплата производится из местного бюджета.

Для примера, надбавки к пособию по старости за звание Ветеран труда по городам в текущем году зафиксированы на следующих значениях:

  • в Москве надбавка составляет 495 рублей;
  • в Краснодарском Крае ЕДВ составляет 487 рублей;
  • в Республике Татарстан доплата равняется 448 рублям;
  • в Башкирии – 376 рублей;
  • в Санкт-Петербурге чуть более 800 рублей;
  • в Красноярске и области – 421 рубль.

Соответственно заинтересованным лицам рекомендовано обратиться за консультацией в местную администрацию с целью уточнения значения суммы доплаты к пенсии. Здесь же можно осведомиться насчет положенных по званию льгот и преференций.

Куда обращаться

Ежегодный перерасчет пенсионного пособия по причине вновь полученных пенсионных баллов либо прибавке при достижении сорокалетнего трудового стажа производится Пенсионным фондом в автоматическом режиме 1 августа каждого года. Подобное возможно по причине отчисления работодателем страховых взносов в указанную инстанцию. Соответственно вся информация по счету конкретного гражданина уже имеется в базе, на основании чего и осуществляется автоматический перерасчет.

Что касается того, куда обращаться, если количество отработанного времени превысило 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин, при этом человек обладает статусом Ветеран труда, ему потребуется посетить органы социальной защиты. А точнее, территориальный офис структуры, функционирующий в том субъекте РФ, где проживает заинтересованное лицо.

После обращения пенсионер может рассчитывать на получение повышенной пенсии через 30 дней после проверки предоставленных данных и оглашения ответа по запросу.

Какие документы потребуются

Оформление надбавки к пенсии за выработку стажа более 40 лет при наличии статуса Ветеран труда требует предварительной подготовки ряда бумаг. Прежде всего, при визите в соцзащиту следует получить бланк заявления и заполнить его собственноручно.

Далее, форму заявки потребуется передать в руки ответственного сотрудника вместе со следующими документами:

  1. паспорт подателя запроса;
  2. выписка из Пенсионного фонда, указывающая на факт оформления пенсии по старости;
  3. СНИЛС;
  4. справки с места бывшей трудовой деятельности либо, если такой возможности нет, бумаги из архива субъекта РФ;
  5. выписка с банковского счета, указывающая на факт перечисления заработанных денежных средств;
  6. договора с нанимателями, подтверждающие наличие трудовых отношений;
  7. удостоверение ветерана трудовой деятельности.

Если ранее статус Ветеран труда не был закреплен официально, предварительно потребуется его зафиксировать. Такая процедура также осуществляется органом соцзащиты по месту постоянного обитания пенсионера.

Что касается того, какие документы нужны для получения удостоверения, их перечень включает:

  • личный паспорт;
  • трудовую книгу;
  • награды либо документальное подтверждение премий, полученных за период профессиональной деятельности;
  • фото стандарта 3×4 для вклейки в документ.
Видео (кликните для воспроизведения).

Также для подготовки удостоверения допускается предоставить любые бумаги, доказывающие факт не просто длительной, но усердной и продуктивной деятельности на каком-либо поприще.

Повышение пенсионной выплаты в связи с достижением стажа, равного 40 годам труда, осуществляется на основании наличия статуса Ветеран труда. В этом случае доплата представляет собой фиксированную надбавку, установленную властями конкретного населенного пункта. Вдобавок работающие пенсионеры могут рассчитывать на перерасчет пенсии, связанный с накоплением дополнительных баллов за период деятельности, осуществленной уже после оформления пособия по старости. В этом случае перерасчет производится автоматически. А вот оформление надбавки на основании сорокалетнего стажа потребуется активировать самостоятельно в органах соцзащиты субъекта РФ.

Источники

Увеличат ли пенсию за стаж
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here