Инвалидность и утрата профессиональной трудоспособности

Ответы на вопросы по теме: "Инвалидность и утрата профессиональной трудоспособности". Если вы не нашли ответ на свой вопрос или необходимо уточнить данные на 2020 год, то обратитесь к дежурному юристу.

Установление инвалидности и/или степени утраты трудоспособности и/или определение необходимых мер социальной защиты

Как получить услугу онлайн

  1. Авторизоваться на портале и перейти по кнопке «Заказать услугу онлайн».
  2. Заполнить заявку и подписать ее ЭЦП (электронной цифровой подписью).
  3. В личном кабинете (в разделе «История получения услуг») ознакомиться с уведомлением об обработке вашей заявки, которое поступит в течение указанного времени.

Прием заявления и выдача результата оказания государственной услуги осуществляются через веб-портал «электронного правительства» www.egov.kz при получении информации о подтверждении инвалидности.

Как получить услугу в государственном органе (необходимые документы):

  1. Заявление
  2. Копия документа, удостоверяющего личность и подлинник для сверки.
  • При подаче заявления законным представителем – документ, удостоверяющий личность законного представителя (для идентификации).

Сведения о документах, удостоверяющих личность, подтверждающих регистрацию по постоянному месту жительства, подтверждающих факт участия (или неучастия) в системе обязательного социального страхования, содержащиеся в соответствующих государственных информационных системах, услугодатель получает в форме электронных документов, удостоверенных электронно-цифровой подписью уполномоченных должностных лиц.

  1. Направление на медико-социальную экспертизу (форма 088/у, утвержденная приказом № 907), не позднее одного месяца со дня его оформления (предоставляется при освидетельствовании (переосвидетельствовании) с приложением копии медицинской части индивидуальной программы реабилитации пациента/инвалида.
  2. Копия медицинской части индивидуальной программы реабилитации пациента (инвалида) (далее – ИПР), в случае ее разработки медицинской организацией, по форме, утвержденной приказом № 44.
  3. Справка (в произвольной форме), подтверждающая факт содержания лица в исправительном учреждении или следственном изоляторе.
  4. Медицинская карта амбулаторного пациента для анализа динамики заболевания. В случае наличия копии выписок из истории болезни, заключений специалистов и результатов обследований.

Кроме того, предоставляются следующие документы:

В случае установления опеки (попечительства), представляется копия документа, подтверждающего установление опеки (попечительства), и подлинники для сверки.

Справка об инвалидности и справка о степени утраты общей трудоспособности – предоставляются в случаях досрочного переосвидетельствования при ухудшении состояния здоровья, с целью изменения причины инвалидности, при выявлении фактов представления недостоверных документов, необоснованно вынесенного экспертного заключения.

Копия свидетельства о перемене имени, отчества, фамилии по форме, утвержденной приказом Министра юстиции Республики Казахстан от 12 января 2015 года № 9 «Об утверждении форм актовых книг государственной регистрации актов гражданского состояния и форм свидетельств, выдаваемых на основании записей в этих книгах» (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 10173), и подлинник для сверки – предоставляется при повторном переосвидетельствовании в случаях совершения государственной регистрации перемены имени, отчества (при его наличии), фамилии освидетельствуемого лица.

Документы предоставляются на государственном и (или) русском языках.

Результат оказания услуги

В случае установления услугополучателю инвалидности – справка об инвалидности.

В случае разработки услугополучателю социальной и профессиональной части индивидуальной программы реабилитации – выписка из социальной и профессиональной части индивидуальной программы реабилитации инвалида.

В случае установления услугополучателю степени утраты общей трудоспособности – справка о степени утраты общей трудоспособности.

В случае установления услугополучателю степени утраты профессиональной трудоспособности – справка о степени утраты профессиональной трудоспособности, выписка из справки о степени утраты профессиональной трудоспособности и акта медико-социальной экспертизы.

В случаях определения нуждаемости пострадавшего работника в дополнительных видах помощи и уходе – заключение о нуждаемости пострадавшего работника в дополнительных видах помощи и уходе.

Услугополучателю, не признанному инвалидом при очередном переосвидетельствовании – извещение о полной реабилитации.

При вынесении экспертного заключения отдел МСЭ и (или) отдел методологии и контроля МСЭ направляет в медицинскую организацию Извещение организации здравоохранения о заключении МСЭ формы 088/у, для приобщения к медицинской карте амбулаторного пациента (в электронном или бумажном формате).

В случаях не признания инвалидом при первичном освидетельствовании дубликат Извещения организации здравоохранения о заключении МСЭ формы 088/у выдается освидетельствованному лицу или законному представителю.

2) На портале информация о подтверждении инвалидности.

Степень утраты профессиональной трудоспособности: кем устанавливается и определяется?

Во время исполнения трудовых обязанностей, связанных с опасными для жизни условиями труда, могут возникнуть факты несчастного случая или профессиональных заболеваний. Действующее законодательство устанавливает, что при таких обстоятельствах каждый гражданин имеет право пройти медико-социальную экспертизу. Поэтому в этой статье попробуем разобраться с основными правилами и нюансами получения компенсации, а также, кем устанавливается утрата профессиональной трудоспособности.

Степень утраты профессиональной трудоспособности: понятие

Обратим внимание на распространенные типы трудоспособности человека:

  • общий, которая производится сотрудником всегда;
  • профессиональный, для которого необходимо пройти специальное обучение, чтобы применить полученные знания на практике;
  • специальный, требующий определенной физической формы.

Независимо от вида работы, все защищаются государством при возникновении полной или частичной утраты профессиональной работоспособности.

Способность исправно выполнять рабочие функции прекращается из-за проявления профессионального заболевания. К ним относятся патологические состояния, которые могут возникнуть вне зависимости от характера выполняемой работы. Это связано с деятельностью, которая не требует особых условий. Такие заболевания временные. Согласно действующему законодательству даже кратковременная потеря профессиональной трудоспособности оплачивается государством.

Условия труда оказывают большое влияние на потерю профессиональной работоспособности. Здесь действует законодательство о труде, а также практика страхования жизни человека от различных неприятностей.

Размер компенсации зависит от случая и устанавливается действующим законодательством. Частичная потеря трудоспособности подразумевает временную утрату возможности выполнения обязанностей. Необходимо установить процент получаемых выплат. Для этого также собирается комиссия. Это значение отличается зависимо от степени повреждения. 10-30% – если работнику потребуются другие условия труда. 40-60% – определяется, когда необходимо сильное снижение нагрузки. Если же сотруднику необходимо сменить вид труда, а также существенно снизить объемы комиссия может установить значение коэффициента 70-90%.

Читайте так же:  Дом для престарелых с медицинским уходом

Если пострадавший временно не выполняет обязанности в связи с болезнью, то предприятие обязано частично или полностью компенсировать утраченные деньги, который мог бы быть получен.

Приложение. Таблица процентов стойкой утраты общей трудоспособности в результате различных травм, отравлений и других последствий воздействия внешних причин

Приложение
к Медицинским критериям
определения степени тяжести вреда,
причиненного здоровью человека,
утвержденным приказом
Министерства здравоохранения
и социального развития РФ
от 24 апреля 2008 г. N 194н

Таблица
процентов стойкой утраты общей трудоспособности в результате различных травм, отравлений и других последствий воздействия внешних причин*

Вред, причиненный здоровью человека в результате различных травм, отравлений и других последствий воздействия внешних причин

Процент стойкой утраты общей трудоспособности

Центральная и периферическая нервная системы

Остаточные явления тяжелой черепно-мозговой травмы:

а) значительное снижение интеллекта, значительное уменьшение объема движений и силы в конечностях, резкое или значительное нарушение координации, эпилептические припадки (не реже одного раза в месяц);

б) выраженное слабоумие, параличи, частые эпилептические припадки (не реже одного раза в неделю), нарушение процесса узнавания (агнозия), нарушение целенаправленного действия (апраксия), резкое нарушение или потеря речи (афазия), отсутствие координации движения (атаксия), резкие вестибулярные и мозжечковые расстройства.

Для установления процента стойкой утраты общей трудоспособности достаточно наличия одного остаточного явления тяжелой черепно-мозговой травмы, предусмотренного настоящим пунктом.

Тяжелая черепно-мозговая травма, повлекшая:

а) легкие нарушения координации, легкое повышение тонуса мышц и снижение силы в конечностях, умеренные двигательные расстройства, нарушения чувствительности, единичные эпилептические припадки;

б) умеренные нарушения координации, умеренное повышение тонуса мышц и снижение силы в конечностях, нерезко выраженные двигательные расстройства, редкие эпилептические припадки (2-3 раза в год);

в) значительные нарушения координации, выраженное повышение тонуса мышц и снижение силы в конечностях, снижение интеллекта, ослабление памяти, эпилептические припадки (4-10 раз в год).

Для установления процента постоянной утраты общей трудоспособности необходимо наличие не менее двух последствий тяжелой черепно-мозговой травмы, предусмотренных настоящим пунктом, или эпилептических припадков.

а) не повлекшая за собой возникновения патологических изменений со стороны центральной нервной системы;

б) повлекшая за собой значительно выраженные вегетативные симптомы (тремор век и пальцев рук, высокие сухожильные рефлексы, вазомоторные нарушения и др.);

в) повлекшая за собой отдельные очаговые симптомы (анизокория, неравенство глазных щелей, отклонение (девиация) языка в сторону, нистагм, сглаженность носогубной складки и др.).

Сотрясение головного мозга, повлекшее за собой возникновение отдельных объективных признаков или вегетативных симптомов со стороны центральной нервной системы (неравенство глазных щелей, нистагм, отклонение языка в сторону и др., вегетососудистая дистония, высокие сухожильные рефлексы, гипергидроз, неустойчивость в позе Ромберга и др.).

Сотрясение головного мозга, не повлекшее за собой нарушений со стороны центральной нервной системы, а также повторные сотрясения головного мозга, подтвержденные объективной неврологической симптоматикой, установленной в медицинском учреждении, но не повлекшие за собой появления новых патологических изменений со стороны центральной нервной системы.

1. Критерии стойкой утраты общей трудоспособности, предусмотренные пунктами 4 и 5 настоящего Перечня применяются только в том случае, когда диагноз сотрясения головного мозга подтвержден объективными симптомами, характерными для этого вида черепно-мозговой травмы и установленными при первичном обращении в медицинское учреждение.

2. В тех случаях, когда диагноз сотрясения головного мозга не подтвержден объективными неврологическими признаками, а поставлен на основании анамнеза и субъективных жалоб, пункты 4 и 5 настоящего Перечня не применяются.

3. У лиц, страдающих органическим поражением центральной нервной системы (арахноидитом, энцефалитом, эпилепсией, нарушением мозгового кровообращения и др.) или перенесших ранее тяжелую черепно-мозговую травму, при наличии диагноза сотрясения головного мозга, не подтвержденного динамикой неврологической симптоматики, процент утраты общей трудоспособности не устанавливается.

Повреждение спинного мозга на уровне шейного, грудного или поясничного отделов позвоночника, повлекшее за собой:

а) легкие расстройства чувствительности, сухожильных рефлексов, без нарушения движений в конечностях и функции тазовых органов;

б) умеренные нарушения чувствительности, сухожильных рефлексов, легкие монопарезы, нерезко выраженные атрофия мышц и нарушение движений, умеренные нарушения трофики и функции тазовых органов;

в) значительные расстройства чувствительности; движений в конечностях, выраженные монопарезы или умеренно выраженные парапарезы, нерезко выраженная спастичность, нарушения трофики и функции тазовых органов;

г) грубые расстройства чувствительности, движений в конечностях (пара- и тетраплегии), резкие нарушения функции тазовых органов, грубые нарушения трофики, нарушения сердечно-сосудистой деятельности и дыхания, резко выраженная спастичность.

Повреждение «конского хвоста», повлекшее за собой:

а) легкие расстройства чувствительности без нарушения рефлексов и движений в нижних конечностях, без нарушения трофики и функции тазовых органов (болевой синдром);

б) легкие расстройства чувствительности, сухожильных рефлексов, незначительная гипотрофия мышц без нарушения движений в конечностях, а также функции тазовых органов;

в) значительные расстройства чувствительности, гипералгезия, нарушение рефлекторной дуги (снижение или выпадение рефлексов), грубая атрофия мышц соответственно области иннервации, умеренные вегетативные расстройства (похолодание нижних конечностей), нарушение функции тазовых органов;

г) резкие нарушения чувствительности в зоне иннервации соответствующего корешка или группы корешков, выпадение движении (выраженный парез одной или обеих нижних конечностей), значительное нарушение функции тазовых органов, трофические расстройства (язвы, цианоз, отеки)

д) грубые расстройства чувствительности и движений в обеих нижних конечностях (полный паралич дистальных отделов и глубокий паралич проксимальных), резкое нарушение функции тазовых органов, грубые нарушения трофики (пролежни, трофические язвы).

Травматическая радикулопатия различной локализации (в результате прямой травмы позвоночника)

Периферическое повреждение тройничного, лицевого, подъязычного нервов, повлекшее за собой нарушение их функции:

Установление инвалидности и степени утраты трудоспособности

Установление инвалидности и степени утраты трудоспособности регулируются «Правилами проведения медико-социальной экспертизы». Данные Правила утверждены Постановлением Правительства РК от 20 июля 2005 года №750.

Установление инвалидности и степени утраты трудоспособности, также определение нуждаемости в дополнительных видах помощи и уходе проводятся путем проведения медико-социальной экспертизы (далее — МСЭ). МСЭ проводится по местожительству.

Читайте так же:  Будут ли увеличивать пенсию работающим пенсионерам

Основные задачи МСЭ:

1) установление инвалидности и степени утраты трудоспособности с определением их причин, сроков, времени наступления и потребности в дополнительных видах помощи и уходе;

2) разработка индивидуальных программ реабилитации инвалидов, содействие в реализации реабилитационных мероприятий организациям, осуществляющим социальную помощь, медико-социальную реабилитацию и контроль за их выполнением, эффективностью данных мероприятий.

Медико-социальная экспертиза лица проводится по направлению соответствующей медицинской организации по местожительству при представлении следующих документов:

1) направление на медико-социальную экспертизу (форма 088/ у) не позднее 1 месяца со дня оформления;

2) документ, удостоверяющий личность;

3) сведения о местожительстве;

4) амбулаторная карта;

5) сведения о трудовой деятельности.

Кроме вышеуказанных документов освидетельствуемое лицо предъявляет:

— в случае установления утраты профессиональной трудоспособности — акт о несчастном случае или ином повреждении здоровья работников, связанных с трудовой деятельностью по форме Н-1 (далее — акт формы Н-1), заключение Национального центра гигиены труда и профессиональных заболеваний, или Клиники профессиональных болезней не позднее двухлетней давности;

— в случае установления утраты общей трудоспособности — документ, подтверждающий факт участия в системе обязательного социального страхования;

— в случае определения причины инвалидности, связанной с заболеванием, травмой или увечьем (ранения, контузия) — документ уполномоченного органа о причине заболевания, травмы или увечья;

— в случае установления показаний для определения вида и формы воспитания, образования лицам до 18 лет — заключение психолого-медико-педагогической консультации.

Экспертное заключение территориального подразделения выносится исходя из комплексной оценки состояния организма и степени ограничения жизнедеятельности, в том числе трудоспособности на основании медицинских показаний, классификации нарушений основных функций организма и ограничения жизнедеятельности согласно приложениям 1 и 2 к «Правилам проведения медико-социальной экспертизы».

В зависимости от степени нарушения функций организма и ограничения жизнедеятельности, в том числе трудоспособности, лицу, признанному инвалидом, устанавливается первая, вторая или третья группа инвалидности, лицу до 16-летнего возраста категория «ребенок-инвалид», а лицу с шестнадцати до восемнадцати лет категория «ребенок-инвалид» первой, второй, третьей группы.

В случае признания лица инвалидом территориальным подразделением индивидуальная программа реабилитации разрабатывается в течение месяца.

Инвалидность и степень утраты профессиональной трудоспособности устанавливаются на следующие сроки: 6 месяцев, 1 год, 2 года или без срока переосвидетельствования.

Степень утраты общей трудоспособности устанавливается на следующие сроки: 6 месяцев, 1 год, 2 года или до достижения участником системы обязательного социального страхования возраста, дающего право на получение пенсионных выплат по возрасту.

Лицам до 16-летнего возраста инвалидность по категории «ребенок-инвалид» устанавливается на следующие сроки: 6 месяцев, 1 год, 2 года, на 5 лет и до достижения 16-летнего возраста.

Лицам с 16-летнего до 18-летнего возраста устанавливается первая, вторая и третья группы инвалидности по категории «ребенок-инвалид» на следующие сроки: 6 месяцев, 1 год или 2 года.

Инвалидность без срока переосвидетельствования устанавливается при:

1) необратимых анатомических дефектах согласно приложению 3 к «Правилам проведения медико-социальной экспертизы»;

2) стойких, необратимых изменениях и нарушениях функций организма, неэффективности проведенных реабилитационных мероприятий, после динамического наблюдения за инвалидом первой группы не менее четырех лет, второй и третьей групп не менее шести лет, лицам пенсионного возраста — при неблагоприятном реабилитационном прогнозе.

Степень утраты общей трудоспособности до достижения участником системы обязательного социального страхования возраста, дающего право на получение пенсионных выплат по возрасту, устанавливается при:

1) необратимых анатомических дефектах, предусмотренных в приложении 3 к «Правилам проведения медико-социальной экспертизы»;

Видео (кликните для воспроизведения).

2) стойких, необратимых изменениях и нарушениях функций организма, неэффективности проведенных реабилитационных мероприятий, после динамического наблюдения лиц со степенью утраты общей трудоспособности от 80 до 100 процентов не менее четырех лет, лиц со степенью утраты общей трудоспособности от 30 до 80 процентов не менее шести лет.

Степень утраты профессиональной трудоспособности без срока переосвидетельствования устанавливается при:

1) необратимых анатомических дефектах, предусмотренных в приложении 3 к «Правилам проведения медико-социальной экспертизы»;

2) стойких, необратимых изменениях и нарушениях функций организма, неэффективности проведенных реабилитационных мероприятий, после динамического наблюдения лиц со степенью утраты профессиональной трудоспособности от 80 до 100 процентов не менее четырех лет, лиц со степенью утраты профессиональной трудоспособности от 5 до 80 процентов не менее шести лет.

Территориальное подразделение определяет нуждаемость работника в:

1) дополнительной медицинской помощи (не входящих в перечень объема государственных гарантий оказания гражданам бесплатной медицинской помощи), в том числе на дополнительное питание и приобретение лекарств;

2) постороннем (специальном медицинском и бытовом) уходе за работником, в том числе осуществляемом членами его семьи;

3) санаторно-курортном лечении, включая оплату отпуска на весь период санаторно-курортного лечения и проезд работника к месту лечения и обратно, в необходимых случаях — проезд сопровождающего его лица к месту санаторно-курортного лечения и обратно;

4) технических вспомогательных (компенсаторных) средствах, необходимых работнику для трудовой деятельности и в быту;

5) обеспечении специальными средствами передвижения;

6) профессиональном обучении (переобучении).

При установлении инвалидности и степени утраты трудоспособности выдаются:

1) справка об инвалидности;

2) выписка из «Индивидуальной программы реабилитации инвалида»;

3) справка о степени утраты трудоспособности;

4) справка о дополнительных видах помощи и уходе при наличии медицинских показаний;

5) справка о нуждаемости в специальных средствах передвижения, при наличии медицинских показаний согласно приложению 4 к «Правилам проведения медико-социальной экспертизы»;

Выписка из справки об инвалидности, о степени утраты трудоспособности и другие документы направляются в органы, назначающие и осуществляющие социальные и другие выплаты, реабилитационные мероприятия в 3-дневный срок со дня вынесения экспертного заключения.

Экспертное заключение территориального подразделения может быть обжаловано в суде гражданином или его законным представителем.

Не нашли то, что искали? Воспользуйтесь поиском:

Лучшие изречения: Для студента самое главное не сдать экзамен, а вовремя вспомнить про него. 10494 — | 7739 — или читать все.

Читайте так же:  Когда планируется индексировать пенсии работающим пенсионерам

Инвалидность трудоспособность

На сайте Юридической социальной сети 9111.ru собрано 53 вопросов по теме Инвалидность трудоспособность. Вы можете воспользоваться поиском по уже имеющейся базе вопросов с ответами или задать свой вопрос. Опытные юристы и адвокаты, специализирующиеся на теме Инвалидность трудоспособность, проконсультируют вас совершенно бесплатно. Получить консультацию можно как по телефону горячей линии
8 800 505-92-64, работающей 24 часа в сутки, так и в режиме онлайн через форму на сайте.
В данный момент онлайн находятся 229 юристов и адвокатов.

  • Может ли комиссия МСЭ присвоить инвалидность без утраты трудоспособности?
  • Инвалидности не дали, только 10%утраты трудоспособности.
  • Трудоспособность группы инвалидности
  • Потери трудоспособности по группам инвалидности

1.1. Какая группа инвалидности будет у вашей дочери, решают врачи на МСЭК, а не юристы.
Лечащий врач должен дать направление на МСЭК, если не дает вы сами можете обратиться с заявлением заведующей поликлиники.

2. Может ли комиссия МСЭ присвоить инвалидность без утраты трудоспособности?

2.1. Доброе утро Андрей Геннадьевич. Вы наверное имеете ввиду третью группу инвалидности, так как она является рабочей группой, т.е. позволяет инвалиду трудоустроиться и работать. Вторая и первая группы являются не рабочими. Удачи Вам.

Какие ограничения действуют при стойкой утрате трудоспособности?

При таких обстоятельствах подразумевается невозможность выполнения любой работы. После прохождения комиссии, гражданину присваивается группа инвалидности. В зависимости от того, какая группа, разные виды труда могут быть ограничены.

При крайней степени выраженности заболевания граждан не сможет исполнять даже самую простейшую работы. Официально устанавливается запрет на выполнение практически любой работы, поскольку это может негативно отразиться на здоровье.

В медицинской карте и в заключении указывается группа инвалидности и все противопоказания к работе.

Утрата трудоспособности – причины и виды

Мы уже выяснили, что утрата трудоспособности – это невозможность гражданином выполнять трудовые обязанности.

Прежде чем разбираться с темой заметки, важно указать, по какой причине могут появиться такие сложности и какие виды ограничений предусмотрены законодательством. Представлю данные в виде простой таблицы:

Причины установления ограничения Виды утраты трудоспособности
Причины могут быть разными, но в основном, речь идет о проблемах со здоровьем следующего характера:
  • болезни приобретенные или хронические;
  • аномалии врожденного типа;
  • травмы, полученные на рабочем месте или в быту;
  • заболевания профессионального характера или связанные с ведением определенной трудовой деятельности.
Разновидности ограничений могут быть следующими:
  • по типу занятости определяются общая и профессиональная;
  • по длительности заболевания бывают временная и постоянная;
  • от степени выраженности нарушений может быть установлена частичная или полная утрата трудоспособности.

В итоге можно сказать, что стойкая утрата трудоспособности – это наиболее сложный случай. При таких ограничениях гражданин вряд ли когда-нибудь сможет исполнять определенные трудовые обязанности.

3. Инвалидности не дали, только 10%утраты трудоспособности.

3.1. Если Вы не согласны с заключением комиссии — медико-социальной экспертизы, Вы вправе обратиться в вышестоящую комиссию — Главное бюро медико-социальной экспертизы по области, в которой проживаете, а далее — в суд.

4.1. Сергей, добрый день! Если вы оформите с банком соглашение, в котором будет указано, что банк от остальной суммы взыскания отказывается, то возможно и закрыть
Как показывает практика, банки на такое не идут.

4.2. Договор цессии — это уступка прав требования. То есть банк уступил свое право требовать с Вас оплаты долга другой организации (скорее всего коллекторам).
Исполнительное производство оканчивают при фактическом исполнении решении суда, в случае невозможности взыскания и могут прекратить по заявлению взыскателя. И вот тут есть для Вас риск: 1. Если Вы оплатите 50% от суммы задолженности, то напишет ли банк (коллекторы) потом заявление о погашении задолженности и с просьбой окончить исполнительное производство? 2. В случае если банк (коллекторы) отзовет исполнительный лист, судебные приставы исполнительный лист ему вернут, где гарантия того, что банк (коллекторы) в течение 3 х лет не предъявит этот лист опять на взыскание оставшихся 50%?
Если у Вас ухудшилось материальное положение, то Вы вправе обратиться с заявлением в суд о предоставлении рассрочки уплаты долга.

5.1. Странный вопрос все зависит от вашей средней зарплаты которая была за год до вашей травмы.

6.1. Мы юристы а не медики обратитесь к лечащему врачу.

7.1. Если в судах на территории России не удалось добиться справедливости и с даты последнего решения по делу не прошло свыше 5 месяцев можно обратиться в Европейский суд по Правам Человека в Страсбурге посредством направления обоснованного формуляра с приложением. Для этого необходимо вам изучить конвенцию 1950 года и свою ситуацию подвести хотя бы к одной статьей!

8.1. Нет, Вас введи в заблуждение.

9.1. Законодательство, в настоящее время — не содержит нерабочих групп инвалидности, наличие статуса инвалида — не является основанием ограничения трудовых прав.

10.1. В соответствии с п.1 ч.1 ст. 101 ФЗ «Об исполнительном производстве» судебный пристав-исполнитель не может обратить взыскание на денежные суммы, выплачиваемые в возмещение вреда, причиненного здоровью.

Пишите официальное заявление в 2 экз, один сдавайте в канцелярию ССП, на втором требуйте поставить штамп о принятии заявления.

10.2. По общим правилам пенсия считается одним из видов доходов должника, на который судебные приставы могут налагать арест. Согласно статье 99 Федерального Закона «Об исполнительном производстве», с пенсии для погашения долга может удерживаться до 50% денежных средств.
Если средств на пенсионном счете не хватает для погашения задолженности, банк временно приостанавливает операции по перечислению средств, а затем после появления денег на счете продолжает исполнять постановление пристава до полного обеспечения долговых обязательств. В случае, если счет должника пуст, банк останавливает операции.
Законодательством предусмотрено, когда пристав не может наложить арест на пенсию. Согласно статье 440 Гражданско-процессуального Кодекса РФ, взысканию не подлежат денежные средства в сумме соответствующей величине прожиточного минимума. Если сумма пенсии должника меньше прожиточного минимума, то арестовать ее нельзя.

Читайте так же:  Написать рапорт на пенсию мвд

11.1. Во-первых, если вы работаете в оф. организации, то при приеме на работу от претендента требуется медицинское заключение (справка) о годности его к той или иной работе. Во-вторых, только первая группа инвалидности не работоспособная. Инвалидность по второй группе дается только на год, а затем каждый год производится переосвидетельствование, т. е. скорее всего.

12.1. Это должно быть указано в заключении комиссии об установлении инвалидности.

13.1. Если есть сомнения в том, что имеется несоответствие в определении степени утраты трудоспособности по утрате профессиональных качеств после травматизма, то можно подать заявление в МСЭ на утяжеление процента.

14.1. Те выплаты которые вы перечислили не подлежат аресту судебными приставами. Но они могут не знать как образовались данные суммы. Нужно принести им данные подтвердающие происхождение денежных средств.

14.2. В соответствии с п. 2 ч. 3 ст. 68 Федерального закона от 2 октября 2007 года № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве» мерой принудительного исполнения является обращение взыскания на периодические выплаты, получаемые должником в силу трудовых, гражданско-правовых или социальных правоотношений. При этом судебный пристав-исполнитель обращает взыскание на заработную плату и иные доходы должника-гражданина, в том числе в случаях отсутствия или недостаточности у должника денежных средств и иного имущества для исполнения требований исполнительного документа в полном объеме. Виды доходов, на которые не может быть обращено взыскание, определены в статье 101 указанного закона. Взыскание не может быть обращено на денежные суммы, выплачиваемые лицам, получившим увечья (ранения, травмы, контузии) при исполнении ими служебных обязанностей. Для более подробного и компетентного ответа предоставленной информации недостаточно.

15. Я инвалид войны 2 группа. Пенсия состоит из трех частей 14 т.600 р пенсия по инвалидности 8 т 500 р компенсация за получение военной травмы и потерю трудоспособности. и 1000 р соц-доплата по инвалидности.

Мой пристав брал с меня 4 т 800 р.. но ушел в отпуск.. заменяющий его пристав снял с меня 12 т. 200 рублей.. тобешь практически всю пенсию 90 процентов.. правомерно ли поступил подменяющий пристав?

15.1. С учетом изложенных фактов, списание в размере 90 % неправомерно.
Согласно закону может быть удержано не более пятидесяти процентов от доходов, в т.ч. пенсии и иных выплат.

16.1. Инвалидность по результату обследования и медицинского заключения установлена вам бессрочно, т.е. пожизненно. Крепитесь и всего вам хорошего.

17.1. Неизвестно, определяют медики, а не юристы. И не по заболеваниям, а их последствиям.

Правила
признания лица инвалидом
(утв. постановлением Правительства РФ от 20 февраля 2006 г. N 95)

» 5. Условиями признания гражданина инвалидом являются:

а) нарушение здоровья со стойким расстройством функций организма, обусловленное заболеваниями, последствиями травм или дефектами;

б) ограничение жизнедеятельности (полная или частичная утрата гражданином способности или возможности осуществлять самообслуживание, самостоятельно передвигаться, ориентироваться, общаться, контролировать свое поведение, обучаться или заниматься трудовой деятельностью);

в) необходимость в мерах социальной защиты, включая реабилитацию и абилитацию.

6. Наличие одного из указанных в пункте 5 настоящих Правил условий не является основанием, достаточным для признания гражданина инвалидом.

7. В зависимости от степени выраженности стойких расстройств функций организма, возникших в результате заболеваний, последствий травм или дефектов, гражданину, признанному инвалидом, устанавливается I, II или III группа инвалидности, а гражданину в возрасте до 18 лет — категория «ребенок-инвалид».

18.1. Суммы по возмещению вреда выплачиваются по решению суда?
Все зависит от того, предусмотрен ли порядок индексации и какой — пропорционально повышению МРОТ или пропорционально повышению прожиточного минимума. Если возмещение вреда по решению суда, то этот порядок должен быть указан в решении.

19.1. Да законно, страховая выплата выплачивается независимо от трудовой пенсии и соцпакета по инвалидности. Единственное, Вы можете еще получить путевку в санаторий по программе реабилитации застрахованного из соцстраха 1 раз в год.

19.2. Ираида Васильевна! Все выплаты вы получаете обоснованно. Скажу вам больше-если вы обратитесь в суд, то можете получить от работодателя еще возмещение и морального вреда. По таким делам срока исковой давности нет. Обратитесь к юристам, вам помогут.

20.1. Вы имеете право подать в районный суд административное исковое заявление о признании решения комиссии МСЭ незаконным.

20.2. Можете подать В районный суд административное исковое заявление о признании решения комиссии незаконным. Желаю вам удачи в решении вашего вопроса.

21.1. Вопросами присвоения группы инвалидности занимается комиссия МСЭК на основании ваших анализов и диагнозов.
Вам необходимо обратится к участковому врачу для подготовки всех необходимых документов для комиссии.
Всего хорошего

21.2. Андрей, это — не юридический вопрос, а чисто медицинский. Вам надо брать направление у Вашего участкового врача на прохождение МСЭ (медико-социальная экспертиза). Только врачи-эксперты Вам скажут.

21.3. Ну тут вам желательно обратиться к своему лечащему врачу получить направление на МСЭ а вот далее уже можете и обжаловать если не устроит.

22.1. решение юридических задач на этом сайте услуга платная Вы можете обратиться за этой услугой на платной основе к любому юристу сайта.

23.1. уважаемы посетитель.
Не законно, никто заставить вас проводить данную экспертизу не может. Подайте жалобу на судью председателю суда.
Всего вам самого хорошего.

23.2. Напоминаю Вам, что в соответствии с абзацем 2 части 2 статьи 85 ГПК РФ эксперт или судебно-экспертное учреждение не вправе отказаться от проведения порученной им экспертизы в установленный судом срок, мотивируя это отказом стороны произвести оплату экспертизы до ее проведения. В случае отказа стороны от предварительной оплаты экспертизы эксперт или судебно-экспертное учреждение обязаны провести назначенную судом экспертизу и вместе с заявлением о возмещении понесенных расходов направить заключение эксперта в суд с документами, подтверждающими расходы на проведение экспертизы, для решения судом вопроса о возмещении этих расходов соответствующей стороной с учетом положений части первой статьи 96 и статьи 98 того же Кодекса. Подробнее см. Разъяснение Судебного департамента при Верховном суде Российской Федерации о порядке оплаты судебных экспертиз от 04.05.2010 № СД-1/477, Подробнее >>> , Определение СК по гражданским делам Верховного Суда РФ от 2 февраля 2016 года N 9-КГ 16-2 Подробнее >>>

Читайте так же:  Если пенсионный не засчитывает стаж

24.1. Денис, доброго времени суток. Да, алименты вправе удерживать с любого дохода, но вы вправе обратиться в суд с иском о снижении суммы алиментов.

24.2. Как называются выплаты. Которые Вы получаете? Являются ли они целевыми и тесно связанными с личностью получателя выплат?

25.1. Работодатель обязан предоставить вам легкий труд. В противном случае отправляйте жалобу в Государственную инспекцию труда. Желаю Вам успехов и всего наилучшего!

25.2. В данном случае работодатель просто-напросто обязан предоставить вам легкий труд либо Пишите жалобу в трудовую инспекцию. Удачи вам и всего наилучшего.

26.1. Если работник получил группу инвалидности, то ему положена пенсия по инвалидности в таком случае. А две пенсии, совершенно точно не положено. Удачи вам и всего наилучшего.

27.1. уважаемый посетитель!
В рассматриваемой ситуации, Вы, безусловно, имеете такое право
Всего доброго, желаю удачи.

28.1. ☼ Здравствуйте,
Если вы получили травму на рабочем месте, вам обязательно нужно обращаться в суд и взыскивать моральный вред со своего работодателя
Желаю Вам удачи и всех благ!

28.2. Дмитрий, здравствуйте! Поскольку у Вас 80% потери трудоспособности, то Вам Ваш работодатель, помимо компенсации морального вреда, должен ПОЖИЗНЕННО выплачивать денежную компенсацию за потерю трудоспособности (в Вашем случае — 80% от Вашей заработной платы).
Удачи Вам!

29.1. уважаемый Дмитрий
Вам работодатель должен выплатить компенсацию ущерба подайте в суд иск

Удачи вам и вашим близким!

30.1. Процент утраты трудоспособности вправе установить МСЭ, на основании представленых медицинских документов. Вам нужно туда обратиться.

Что означает стойкая утрата трудоспособности и когда устанавливается?

Если гражданин может устроиться на работу и полноценно исполнять свои обязанности, значит, он является трудоспособным. В рамках своей должности, работник должен выполнять профессиональные задачи на должном качественном уровне и в нужном объеме. Основанием для прекращения трудовых отношений может стать утрата трудоспособности.

Ранее, я даже не знала, что существуют подобные ограничения, пока лично не пришлось столкнуться с такой ситуацией. Заболел двоюродный брат.

Сначала ему определили временное ограничение, а потом, болезнь стала прогрессировать, и выдали заключение о стойкой утрате трудоспособности. Помогая разбираться в действующих ограничениях, я решила написать данную статью.

Как оцениваются проценты по утрате трудоспособности?

Утрата трудоспособности, общей или профессиональной обязательно оценивается при помощи специальной таблицы. Определяется процентное соотношение текущего состояния человека к исходному. Освидетельствование и все расчеты производятся сотрудниками МСЭ.

Процентные показатели могут быть следующими:

  • 100% — полная утрата функций у организма;
  • 70-90% — значительные нарушения трудоспособности. Возможность труда существует, но лишь в специальных условиях;
  • 40-60% — гражданин трудится в обычных условиях, но с понижением квалификации. Степень нарушения здоровья незначительная;
  • 10-30% — минимальное понижение способностей к труду. Пострадавший продолжает работать на прежнем месте, лишь с небольшим сокращением рабочего дня.

В зависимости от вида нарушения по здоровью, гражданин вправе рассчитывать на социальную поддержку. Помимо того, что инвалиды получают специальное госпособие, такие люди могут рассчитывать и на дополнительные привилегии, в виде скидок и бесплатных услуг.

Как характеризуется стойкая или постоянная утрата способностей к трудовой деятельности?

Заболевания бывают разными. Некоторые не поддаются лечению, поэтому человек старается приспособиться к жизни, как может. Отдельные болезни излечиваются, но могут отразиться на состоянии организма крайне негативно. В результате, может наблюдаться длительное расстройство разных функций или вообще, отсутствие возможности восстановить трудоспособность.

С учетом таких обстоятельств и появилось понятие стойкая трата трудоспособности. Фактически понятие обозначает инвалидность, а степень ограниченности к труду указывает о какой группе идет речь. Причинами постоянной утраты трудоспособности могут стать следующие моменты:

  1. Патологи хронического типа.
  2. Врожденные или наследственные заболевания.
  3. Последствия травматизма, несчастных случаев, различных отравлений, случившихся на производстве.

Когда исход неблагоприятный и могут возникнуть вопросы, связанные с проблемами по здоровью, человека отправляют на обследование в МСЭ (медико-социальная экспертиза) для последующего освидетельствования. Когда нет шансов, что человек исцелится или восстановится, выносится заключение о стойкой утрате трудоспособности или об инвалидности.

Какие органы занимаются оформлением таких ограничений?

Такое требование входит в обязанности медучреждения, имеющего специальную лицензию на деятельность. Для продления больничного листка потребуется проведение врачебной комиссии. Стойкая утрата должна быть зарегистрирована еще и на региональном уровне.

Фактически, гражданина ставят на учет по месту проживания, в связи с инвалидностью. Оспорить принятое решения можно, но только в судебном порядке и с участием Бюро СМЭ по месту пребывания гражданина.

Заключение

Видео (кликните для воспроизведения).

Завершить материал стоит несколькими выводами:

  1. Существуют разные причины утраты трудоспособности, но в основном они состоят в проблемах со здоровьем и в травматизме.
  2. Стойкая утрата трудоспособности предполагает, что человек вообще не может исполнять трудовые обязанности, и это подтверждено документально – заключением МСЭ.
  3. Невозможность трудиться приравнивается к инвалидности. Каждому человеку, который не может работать и является инвалидом, полагается государственное пособие.

Источники

Инвалидность и утрата профессиональной трудоспособности
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here